Eventos de Substituição [ERG0300]
A transação de eventos de substituição registra todos os atos de substituição de um funcionário, substituindo um cargo ocupado por outro funcionário. Nesta transação um funcionário substitui outro funcionário, logo o registro estará sempre compatível com o cargo e setor corretos.
Nesta transação pode-se cadastrar também os atos de movimentação da substituição, seriam elas: o término para as substituições iniciais sem data marcada para finalização e um possível remanejamento de organograma que obrigaria um término da substituição.
Funcionário
Campo |
Descrição |
Código |
Código ou Matrícula do Funcionário. |
Nome |
Nome completo do Funcionário. |
Vínculo |
Identificação do Vínculo do Funcionário com a Instituição |
Eventos do Funcionário
Neste bloco serão mostrados todos os eventos de substituição ocorridos para o funcionário e vínculo acima. A substituição é direta, pois informa-se apenas o número funcional e vínculo ( ou Matrícula) do funcionário que será substituído e o sistema buscará o cargo ou cargos que podem ser substituídos. Ao escolher o funcionário substituto, o sistema buscará o campo tipo de evento de natureza substituição e verificará o campo Evento_Precursor, para identificar quais eventos de cargos são possíveis de serem substituídos e mostrará os cargos disponíveis para substituição. Essas regras são programadas na transação Tipos de Evento.
Campo |
Descrição |
Número |
Informe o número funcional (ou Matrícula) do funcionário substituído, titular do cargo. Note que, caso o tipo de evento do titular exija indicação prévia, só poderá ser informado um número funcional onde o substituto (bloco acima) esteja previamente indicado para substituição na transação de Indicação Prévia Indicação Prévia para Substituições. |
Nome |
Informe o nome do funcionário substituído, titular do cargo. |
Vinc |
Informe o vínculo do funcionário substituído, titular do cargo. |
Início |
Data de início do evento de substituição, definido no ato de substituição de cargo. |
Término |
Data de finalização do evento de substituição. Na maioria das vezes, o ato de designação em substituição é temporária, com data programada de término. |
Cargo |
Selecione o cargo do evento concedido. Se o funcionário titular tiver apenas um cargo que aceite substituição, este será o escolhido diretamente.
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Nome do Cargo |
Nome do cargo informado. |
Início Per Rem. |
Informe uma data de início da remuneração da substituição, quando ela iniciar após a data da concessão da substituição. Se a data for a mesma entre data de concessão e data de remuneração, deixe o campo nulo e o sistema preencherá com a mesma data. |
Término |
Informe uma data de término da remuneração da substituição, quando ela terminar após a data da concessão da substituição. Se a data for a mesma entre data de concessão e data de remuneração, deixe o campo nulo e o sistema preencherá com a mesma data. |
Setor |
Será mostrado como consulta o setor de lotação do cargo, conforme o evento de cargo registrado para o funcionário titular. |
Tipo |
Informe o tipo de substituição. Ela geralmente é classificada em: longa ou curta (temporária).
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Referência |
Será mostrado a referência salarial do cargo, conforme o evento de cargo registrado para o funcionário titular. |
Tipo de Evento |
Será mostrado o tipo de evento referente ao funcionário titular. |
Veja Também:
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